Специалисты МЦ «КТК» представят к обсуждению на круглом столе тему «Особенности управления бизнесом в России: научно - практический опыт». Конечно, не останется без внимания тема эмоционального интеллекта руководителя, а также исследования МЦ КТК(http:mc-ktk.ru) о взаимосвязи уровня эмоционального интеллекта руководителей и эффективности их деятельности.
Т.к. эмоционально интеллектуальный руководитель:
• умеет оставлять пространство для других членов команды
• дает им возможность раскрываться
• чуток к своим эмоциям и эмоциям членов команды
• может быть темпераментным, а может быть наоборот тихим и спокойным, но всегда - очень наблюдательным
• наблюдателен к своему миру и поэтому четко различает свои эмоции и умеет их вызывать в нужный момент
• умеет различать эмоции других людей, извлекать из них важную информацию, вызывать их, когда это необходимо
МЦ КТК создал специальную программу развития ЭИ для управленцев, первый модуль которой будет проводиться 2 – 4 марта 2012. Подробнее
|
